Руководитель отдела подбора персонала
Вакансия № 5946413 в населенном пункте (городе) Новосибирск, Россия от компании "Слата" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Слата.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Слата" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Слата" - http://www.slata.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Продукты питания; .
Репутация компании "Слата" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5946413 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,1 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Торговая сеть "Слата" приглашает на работу Руководителя отдела подбора персонала
Локация: г.Иркутск
Должностные обязанности:
- оперативное управление работой сотрудников отдела (в подчинении до 20 человек ( в том числе контроль работы сотрудников в Братске, Улан-Удэ, Чите, Ангарске);
- обеспечение своевременного и качественного закрытия вакансий (массовый подбор, точечный подбор на ключевые и управленческие должности);
- формирование программ по снижению текучести среди линейного персонала;
- внедрение эффективных методик подбора персонала на линейные и управленческие позиции;
- автоматизация процессов;
- бюджетирование затрат на подбор персонала, контроль за исполнением бюджета;
- помощь руководителям подразделений по вопросам, связанным с управлением и подбором персонала;
- самостоятельный подбор топ-менеджеров;
- отчетность
Требования к кандидату:
- общее понимание роли HR в организации;
- развитый эмоциональный интеллект;
- опыт успешной руководящей работы в сфере управления персоналом;
- опыт работы в массовом подборе обязателен (желательно food retail)
- готовы рассматривать кандидатов, потенциально зрелых для руководящей работы, но без опыта управленца;
- отличные организаторские способности;
- развитые коммуникативные навыки, аналитические способности, внимательность к деталям, скрупулёзность, про-активность, ориентация на результат;
- готовность внедрять изменения и работать на результат;
- готовность на первоначальном этапе уделять работе свое личное время;
- хорошие отношения с "цифрами", навыки работы с Excel;
- готовность к релокации в г.Иркутск;
- готовность к периодическим командировкам.
Наше предложение:
- Работа в успешной крупнейшей Компании региона с 20-летней историей в команде интересных, увлеченных своим делом людей;
- Общий штат сотрудников - 9000 человек;
- Официальное трудоустройство, полный пакет соц.гарантий;
- Режим рабочего дня: пон.-пт., с 9:00 до 18:00;
- Комфортное рабочее место в г.Иркутске (готовы обсуждать релокационный пакет)
- Высокий уровень дохода – обсуждается по результатам интервью (окладно-переменная система, переменная часть зависит от факта выполнения ключевых задач: соблюдение показателей укомплектованности и текучести персонала);
- Предоставление корпоративной мобильной связи;
- Решение амбициозных и интересных задач, возможность профессионального развития;
- Обучение в собственном Корпоративном Университете
- Абсолютно реальная возможность карьерного роста в ближайшие 1-2 года (до уровня Заместителя директора по персоналу)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 5946413 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...