Маркетолог сети ресторанов (Бренд-менеджер)

Вакансия № 40422566 в населенном пункте (городе) Новосибирск, Россия от компании "Restme" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Restme.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Restme" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Restme" - http://restme.pro

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "Restme" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40422566 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.

Вакансия № 40422566 прочитана - 1 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Новосибирск, Депутатская улица, 46.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. за месяц на вакантной должности "Маркетолог сети ресторанов (Бренд-менеджер)".

Развиваем новый бренд на рынке QSR.
Сейчас в сети 3 точки в 3х городах (Новосибирск, Омск, Тюмень). Начинается строительство четвертой точки.

Миссия должности:

• Разработка, реализация и контроль исполнения маркетинговых активностей и бренд-стратегии, направленных на укрепление позиций сети на рынке QSR
• увеличение лояльности аудитории, частоты визитов и среднего чека, а также на поддержание актуальности и конкурентности бренда в соответствии с глобальными стандартами и локальными бизнес-задачами франчайзи.

Ключевые задачи и обязанности для ресторанов-франчайзи:

1. Налаживать системную поддержку. Настроить и поддерживать единый набор маркетинговых инструментов (гайд по акциям, чек-листы запуска, шаблоны POS-материалов), общий для всей сети.

2. Отслеживать федеральные акции. Проверять, как партнёры внедряют обязательные кампании, и при необходимости помогать им довести коммуникацию до корпоративного стандарта.

3. Сопровождать открытия новых точек. Готовить конкурентный обзор локации, разрабатывать медиаплан запуска, формировать и передавать полный бренд-пакет (дизайн, навигация, контент) до дня открытия.

Кому подойдёт эта должность?

• Вы чувствуете себя уверенно, когда свежая идея уже разложена по строкам бюджета, а рекламная кампания описана в чек-листе на два спринта вперёд.

• Вам важно докопаться до истины: меню, цены, маркетинговая активность конкурентов - всё, что вы можете изучить - не просто данные, а информация, на которую можно опереться.

• При этом вы легко генерируете сценарии промо-акций, подбираете визуальные референсы и формулируете УТП одним точным предложением.

• Дисциплина для вас — не ограничение, а инструмент скорости: понятно, кто делает, что делает и к какому сроку.

• Вы спокойно отстаиваете позицию, опираясь на факты, и так же спокойно пересматриваете её, если новые цифры говорят об ошибке.

• Проблема=задача. А вы любите интересные задачи и умеете креативно подходить к решению.

Что важно для этой позиции?

• Опыт работы от 3 лет на позиции бренд- или продукт-менеджера в сети минимум с 5 точками. Опыт в QS или, HORECA будет решающим преимуществом.

• Опыт управления проектами от идеи до реализации.

• Опыт работы с крупными маркетинговыми бюджетами.

• Опыт взаимодействия с внешними агентствами и подрядчиками.

Hard Skills:

• Отличное знание основ маркетинга (4P/7P).

• Сильные аналитические навыки: уверенное владение Excel (сводные таблицы, графики), умение работать с большими массивами данных.

• Понимание принципов медиапланирования и работы основных каналов продвижения (TV, OOH, Digital, SMM).

• Знание основ финансовой грамотности (составление и контроль бюджета, ROMI).

• Опыт проведения маркетинговых исследований (как кабинетных, так и с привлечением подрядчиков).

Soft Skills:

• Высокие коммуникативные навыки: Умение четко доносить задачи и аргументировать свою позицию как перед руководством, так и перед коллегами из смежных отделов.

• Проактивность и креативность: Способность генерировать идеи в рамках строгих бренд-стандартов.

• Мультизадачность и стрессоустойчивость: Работа в высоком темпе, управление несколькими проектами одновременно в условиях сжатых сроков.

• Системное мышление: Понимание взаимосвязи между маркетинговой активностью и бизнес-показателями всей сети.

Что мы предлагаем:

• Стабильность крупной компании: оформление по ТК РФ

• Оклад + квартальные бонусы за выполнение KPI сети.

• Амбициозные задачи: рост сети, новые форматы, возможность влиять на продукт.

• Карьерные возможности для роста.

• Обучение и поддержку: доступ к отраслевым курсам, наставничество.

• Скидки в ресторанах сети и гастрономические командировки.

Если вам близка комбинация предпринимательского драйва и системности — отправьте резюме.

Мы ищем активного специалиста, который сможет не только достойно поддерживать текущий уровень, но и сможет вывести бренд на новый.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40422566 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...