Заведующий складом СДЯВ
Вакансия № 32581305 в населенном пункте (городе) Новосибирск, Россия от компании "Холдинг Селигдар" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Холдинг Селигдар.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Холдинг Селигдар" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Холдинг Селигдар" - http://www.seligdar.ru/
Репутация компании "Холдинг Селигдар" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32581305 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,58 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 165000 до 197000 руб. на вакантной должности "Заведующий складом СДЯВ".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Прием и выдача химических реагентов
- Работа в программе 1С
Требования к работнику следующие: - Опыт работы от 1 лет
- удостоверение для работы со СДЯВ
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -
Работа в Республике Саха (Якутия), г. Алдан
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
- Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяца, межвахтовый отдых оплачивается).
- Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (500 рублей в сутки).
- Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные, душевые), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены).
- Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания.
- Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск – 52 дня.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32581305 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...