Начальник управления привлечения и развития зарплатных проектов
Вакансия № 39633224 в населенном пункте (городе) Новосибирск, Россия от компании "Альфа-Банк" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Альфа-Банк.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Альфа-Банк" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Альфа-Банк" - http://job.alfabank.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Альфа-Банк" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39633224 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,66 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Новосибирск, Новосибирск.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 300000 руб. за месяц на вакантной должности "Начальник управления привлечения и развития зарплатных проектов".
Задачи руководителя::
- Развивать сеть дистрибуции Банка в рамках зарплатного направления в городе;
- Обеспечивать выполнение KPI;
- Формировать, обучать и развивать команду;
- Выстраивать синергию в работе между зарплатным направлением, отделениями и корпоративными блоками на территории;
- Анализировать эффективность курируемых направлений и формировать предложения по увеличению эффективности канала;
- Организовывать активности по увеличению и сохранению базы зарплатных клиентов и увеличивать проникновение банковских продуктов на зарплатных клиентов;
- Лично привлекать компании на зарплатное обслуживание;
- Поддерживать установленный уровень NPS ФЛ / ЮЛ зарплатных клиентов;
- Контролировать выполнение ежедневных/еженедельных нормативов сотрудников.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование;
- Опыт работы в банковской сфере – не менее 4 лет;
- Успешный опыт работы в продажах на руководящей должности;
- Успешный опыт управления и развития портфеля зарплатных клиентов;
- Знание банковских продуктов для физических и юридических лиц;
- Аналитический склад ума.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Достойный оклад + премии по результатам работы;
- Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00;
- ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого рабочего дня;
- Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям;
- Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги;
- Уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем;
- Свободу действий: у нас нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39633224 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...