Электронный Центр Занятости Населения Новосибирска - Novosibirsk.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска
ЦЗН НСК в соцсетях: Оценки ЦЗН НСК в соцсетях:
 

Начальник технического управления холдинга

Вакансия № 28545202 в населенном пункте (городе) Новосибирск, Россия от компании "АО Сибирский цемент, Холдинговая компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Новосибирска.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Сибирский цемент, Холдинговая компания.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Сибирский цемент, Холдинговая компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Сибирский цемент, Холдинговая компания" - http://sibcem.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО Сибирский цемент, Холдинговая компания

Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); Химическое производство, удобрения; .


Репутация компании "АО Сибирский цемент, Холдинговая компания" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 28545202 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,03 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 28545202 на должность Начальник технического управления холдинга от АО Сибирский цемент, Холдинговая компанияВакансия № 28545202 прочитана - 23 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Новосибирска в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Холдинговая компания "Сибирский цемент" - лидер на рынке производства цемента в Сибирском федеральном округе приглашает в свою команду Начальника технического управления.

Основные задачи:

  • Участие в обеспечении контроля содержания, эксплуатации, технического состояния оборудования, в том числе с выездом на производственные площадки;
  • Осуществление контроля формирования технической документации на строительные и монтажные работы, проведения ремонтов, ее соответствия нормативным требованиям;
  • Разработка и внедрение мероприятий по снижению затрат на содержание и ремонт оборудования на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов;
  • Осуществление контроля за составлением сметной документации;
  • Рассмотрение рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования;
  • Участие и контроль за внедрением элементов бережливого производства (5S, ТРМ, Система постоянных улучшений);
  • Осуществление контроля за конструкторской деятельностью;
  • Участие в разработке и контроле бюджета себестоимости, инвестиционного бюджета, корректировке и контроле бюджета ремонтов;
  • Управление подразделением (в прямом функциональном подчинении - 8 сотрудников, дополнительно в административном - 10).
Основные требования:
  • Высшее техническое образование;
  • Стаж работы по технической подготовке производства на инженерно-
    технических и руководящих должностях не менее 3-х лет (главный инженер, технический директор, начальник ОКТО) на предприятиях строительной индустрии;
  • Знание нормативных требований по направлению деятельности.

Дополнительные требования (навыки/знания):

  • Деловые качества: управление коллективом (постановка и контроль выполнения задач, мотивация коллектива на выполнение поставленных задач, оценка необходимых знаний и навыков сотрудников (Матрица Навыков), подготовка программ обучения и повышения квалификации сотрудников, создание оптимального психологического климата и рабочей обстановки в коллективе);
  • Базовые знания: теория машин и механизмов, материаловеденье, мероприятия по защите от износа механического оборудования, мероприятия по защите от поломок (отказов, аварий) механического оборудования;
  • Знания в области организации СТОиР на предприятиях строительной индустрии (предпочтительно на цементном заводе). Треугольник техобслуживания: Контроль – Планирование – Выполнение. Виды ремонтов;
  • Должностные инструкции. Назначение, принцип подготовки;
  • Роль технологического персонала в СТОиР. Автономное обслуживание;
  • Оценка эффективности технического обслуживания на предприятий. Ключевые показатели;
  • Дефектные ведомости, акты скрытых работ, акты сдачи и приемки оборудования в/из ремонта. Назначение, основные требования к заполнению;
  • Формирование и контроль исполнения бюджетов ремонтов технического обслуживания (механическое оборудование, энергетическое оборудование, ЗиС). Анализ причин отклонений, формирование корректирующих действия. Структура и статьи затрат бюджета ремонтов, пути снижения затрат;
  • Диагностика и превентивное обслуживание оборудование. Назначение, принцип организации;
  • Мобильная диагностика. Назначение, принцип организации;
  • Критические запасные части. Определение, принцип формирования списка критических запасных частей;
  • Надежность работы оборудования. Анализ, корректирующие действия по увеличения надежности работы;
  • Анализ корневых причин отказов (аварий) оборудования. Назначение, принцип проведения анализа;
  • Анализ характера и последствий отказов. Назначение, принцип проведения анализа;
  • Карта (список) критического оборудования. Назначения, принцип оценки оборудования по уровню критичности;
  • Будет преимуществом: Опыт работы в системах SAP, Axapta, 1С; знание иностранных языков (английский, китайский).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Официальное трудоустройство, полный соц. пакет;

  • Конкурентный уровень оплаты труда (обсуждается на собеседовании).

Уважаемые соискатели!

Срок рассмотрения отклика - 10 рабочих дней. Отсутствие ответа означает, что мы пока не готовы пригласить вас на интервью.

Благодарим за участие в конкурсе!


Разместить Ваше резюме сейчас ...



Связаться с автором объявления № 28545202 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...


Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...

Вакансии ЦЗН Новосибирска в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Новосибирска в социальных сетях и мессенджерах: